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Saturday, September 20, 2014

Des phrases qui résonnent

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Des phrases qui ont résonné en moi ces dernières semaines, alors que la vie fait que je me pose pas mal de questions en ce moment....
  • Pour coacher en entreprise, il faut aimer l'entreprise (François Délivré)
  • Décaler n'est pas arrêter
  • L'obstacle est le chemin
Alors, justement, mon chemin n'est plus très clair en ce moment, je ressens un fort besoin d'introspection, moi qui ai tant agi à l'extérieur ces derniers mois.

Si vous avez envie de m'envoyer un peu de soutien et d'énergie positive, je prends, n'hésitez pas. :)

Sunday, July 20, 2014

Le maintenant fameux Why / How / What

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Le coach en transition de carrière Daniel Jordi le serine à tout bout de champs, et voilà que je le revois apparaître dans un TEDx apparemment ultra-célèbre (le second ayant en fait inspiré le premier) :

Quoi ?
Le "Why/How/What" statement.

Alors, forcément, ça commence à faire son chemin dans ma petite tête.

Comment vous l'expliquer de manière concise ?
Nous vivons le plus souvent avec une conscience du "quoi" : ce que nous faisons ou sommes censés faire, les tâches que nous accomplissons, ce dont nous sommes responsables.

Si nous réfléchissons un peu plus à ce que nous faisons, nous essayons de décrire la manière dont nous nous y prenons, le comment. Eventuellement nous l'optimisons, nous l'améliorons, nous en faisons notre marque de fabrique.

Mais le pourquoi ?  Voire le Pour Quoi. Qu'est-ce que je mets derrière mes actes ? En quoi est-ce que je crois, qu'est-ce qui, en mon for intérieur, me fait agir ainsi ?

Concrètement, dans ma vie de tous les jours, j'utilise ou ai utilisé ce  principe de deux manières :
  • dans ma recherche de boulot, je veillais à.... A quoi en fait ? En écrivant, je prends conscience que je décrivais bien sûr mon "what" [mes expériences professionnelles passées], mon "how" aussi [je crée les conditions pour que chacun donne le meilleur de soi], mais mon "why"..... Hé bien, force m'est d'avouer que je ne suis jamais allée jusque là [ça aurait sûrement ressemblé à "je crois dans le fait qu'on est plus fort ensemble"]
  • dans la façon dont je travaille sur la définition d'un nouveau projet, au boulot. Je vais proposer à ma chef de définir le why avant de définir le périmètre et les étapes. Pourquoi, pour quelles bonnes raisons, fondamentalement, avons-nous envie de mettre en place un nouveau portail d'informations ?

Pour découvrir l'idée de base et des applications "business" ou "historiques", je vous conseille la conférence TED de Simon Sinek "How great leaders inspire action", qui date de mai 2010.
En résumé, son idée est que vous inspirerez bien plus votre entourage en expliquant pourquoi vous agissez, plutôt que simplement en proposant une manière de faire.

Pour découvrir l'application du Why/How/What dans la recherche d'emploi, vous pouvez visionner cette vidéo de Daniel Jordi :

Attention, dans les 2 cas, il ne faut pas être allergique à l'anglais ! :)

Ca vous inspire quoi ?

Sunday, June 22, 2014

Mes objectifs pro (à moi)

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Après un mois dans mon nouveau job, je me pose (enfin?) la question de mes objectifs professionnels.
J'aurais presque envie d'écrire mes "objectifs professionnels à moi".


Par opposition, ou plutôt en complément, des objectifs qui vont (devraient?) m'être définis par mon manager.
Dans mon cas, c'est même un peu plus complexe, puisque je suis employée par une société, mais envoyée en mission chez un client. Je devrais donc recevoir 2 ensembles d'objectifs : ceux de mon entreprise, et ceux liés à la mission chez le client.

Bref.
Je ne parle pas de ceux-là, liés à mon environnement, au contrat et à l'ordre de mission que j'ai signés.

Je pense à ceux que je me fixe, moi. En toute liberté et responsabilité.
Je pense à ces objectifs qui, une fois atteints, m'auront fait avancer sur le chemin que je me suis choisie. Même si celui-ci n'est pas encore tout tracé ni tout à fait clair pour moi.

Ces objectifs sont ceux qui me donneront vraiment envie d'aller bosser, ce sont ceux qui me rappelleront où je veux aller, ceux qui m'aideront à faire les bons choix pour MOI.

La méthode que j'ai choisie pour les définir est la suivante :

- je pars de mes valeurs. Ces fameuses valeurs, différentes des valeurs morales, qui définissent qui je suis, aujourd'hui et que j'ai pu identifier grâce à un outil de coaching.

- je définis un objectif "macro" (ou plusieurs) associé à chaque valeur. En vrac, ça donne
  • Contribuer "rendre service à mon client", "définir avec lui des objectifs mesurables"
  • Courage "oser dire qui je suis et comment je me sens" (dans la limite du professionnel, hein !)
  • Liens-échanges "tisser mon réseau professionnel local", "construire des relations de confiance avec mes personnes-interfaces"
...etc....
 Lors de cette réflexion, j'en suis même venue à rajouter une valeur, Grandir, et à y associer l'objectif d'"utiliser la posture coach dans ma vie de tous les jours au boulot".

- comme vous le voyez, on est encore dans le conceptuel. Charge à moi maintenant de traduire ces objectifs par des actions concrètes, ou des cibles plus détaillées et mesurables.

- et ensuite, je m'engage à les suivre !

Ça vous inspire ?

Wednesday, May 28, 2014

Un rituel de passage

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J'ai commencé un nouveau job il y a 10 jours (yeeepeee ! Celui que je voulais !).

Et 2 jours avant de démarrer, j'ai eu besoin de rendre grâce, par écrit, à cette période de pause-transition-recherche-développement qui était en train de s'achever.

J'ai eu envie de dire :
Merci pour les expériences vécues et les compétences acquises :
Savoir me présenter, réseauter de manière authentique, lancer des initiatives pour créer du lien, coacher et travailler mon projet de coach, crocheter, faire du yoga, chercher un boulot.
Merci pour les rencontres, nourrissantes, lumineuses même parfois.

Merci pour la découverte de la méditation, la ré-appropriation de l'écriture, l'autonomie dans l'utilisation des fleurs de Bach.

Merci pour ce temps pendant lequel j'ai eu le loisir de me ré-approprier ma maison, où j'ai habité mon chez-moi plus qu'avant.

Merci pour ce temps qui m'a permis de me re-connecter pleinement à mes enfants. 

Tuesday, April 29, 2014

Les montagnes russes


La recherche d'emploi.... comment vous dire.... Ca joue avec mes nerfs !

J'ai vraiment l'impression ces jours-ci de parcourir des montagnes russes.

Un jour, top, j'y crois, ma candidature est lancée sur un appel d'offres.
Le lendemain, super, la même boîte intermédiaire me positionne également chez un autre client, qui veut me recevoir.
Le jour d'après, je suis évincée de l'appel d'offres pour une raison qui jette un froid.
La semaine suivante, je rencontre le client sus-mentionné, le commercial est surexcité et m'affirme que je colle à 100%. Je ressors de l'interview peu satisfaite, l'appréciation du commercial est moyenne.... Gros coup de mou, parce que je m'y verrais vraiment bien, dans ce poste.
Le jour-même, on m'annonce que j'ai décroché un entretien pour un job où "on" m'avait dit qu'il n'y avait pas d'espoir....

Faut vraiment avoir le coeur bien accroché, hein....

La meilleure idée de la journée : en plein coup de mou, décider d'aller marcher 45 minutes. Hé bien, de retour, je me sens déjà beaucoup mieux !

Une des leçons à tirer : garder l'espoir.... et ne pas se laisser décourager ! Ca finira bien par coller quelque part :)

Thursday, March 6, 2014

La présence et le chemin



Je sors de deux nouveaux jours de formation, fin du premier module de 4 jours.

Et, waouh, j'ai l'impression de ne plus être tout à fait la même que jeudi matin dernier, avant d'avoir entamé cette deuxième partie de module.

Il n'y a pas eu de nouvel éblouissement cette fois - d'ailleurs, je trouve rude, rétrospectivement, de commencer avec des moments super forts et fluides, ça parait "moins facile" ensuite!
L'impression de se prendre les difficultés paf-dans les dents ! Ok, j'exagère un peu, c'est mon côté super-exigeante.

L'apprentissage a pris une forme différente cette fois, qui m'a surprise. J'ai eu la sensation d'apprendre plus sur moi que sur le coaching, et suis repartie avec un petit goût d'inachevé....

Cependant, je devine que cette plus grande connaissance de moi me permettra de mieux affirmer mon style en tant que coach.

Je repars notamment avec...
  • la découverte d'une des facettes de mon leadership : la présence. Rien que ça, oui madame ! Celle-ci a émergé grâce à une technique de discernement par l'intuition (avec l'utilisation d'images), et après un magnifique coaching par mon collègue F. Cette découverte me travaille, depuis. J'ai du mal à la comprendre, l'intégrer, à l'accepter même, et pourtant je sais que cela a du sens... Plus qu'une prise de conscience, le début d'un nouveau chemin.
  • une expérience très forte, par la danse. J'ai expérimenté à quel point la danse est un vecteur d'expression et de créativité très fort chez moi. En particulier, un morceau de musique a généré un vécu et la construction d'une image très forte, que je garde depuis comme un trésor. Une image qui parle d'engagement sur un chemin, avec joie, énergie et légèreté, sans me soucier de la destination.  
Hâte de poursuivre !!!

Friday, January 24, 2014

A ma place



Je suis reconnaissante.

J'ai fait le bon choix. Les bons formateurs, la bonne école avec l'esprit qui me correspond, un super groupe, un cadre bienveillant et rassurant, demandeur aussi.
Merci pour ça, merci.

Rien que pendant ces 2 premiers jours, j'ai vécu 2 moments très forts. Deux moments pendant lesquels je me suis sentie juste. In the flow. A ma place.

Ce feedback de cet autre étudiant, mon coaché pour l'exercice : "on aurait dit une pro". Waouh, merci à toi. Aussi d'avoir permis cela.

J'ai trouvé quelque chose de fort, d'important.

Sentir le lien et la confiance, poser la juste question qui amènera un déclic, une prise de conscience, voir la petite flamme s'allumer dans le regard... Avoir confiance dans les ressources et les capacités de l'autre, avoir l'envie profonde de l'aider, en étant aussi présent à soi.

L'intention que j'ai posée au tout-début de cette formation : Grandir pour aider à grandir.  

Tuesday, December 3, 2013

J'avance... Je construis.



Les petites briques récentes :
- Yeeeees, j'ai un CV abouti ! Même deux : un en anglais, un en français.
- J'ai mis à jour mon compte Linked In - plus qu'un ou deux détails à régler -, j'y ai même mis une photo !
- J'ai commandé des cartes de visite. Sobres, jolies, avec deux couleurs de caractères (clin d'oeil à Christie !).
- J'ai un rendez-vous / entretien qui se profile. Fruit d'une rencontre lors d'une conférence.... Moralité, oui, il faut participer à des évènements où l'on pense ne connaître personne, ça peut vous ouvrir des portes...

Et puis, pour ne pas parler que de boulot....
- J'ai organisé mon "ça t'ira mieux qu'à moi". Expérience très sympa ! Dès que j'ai un moment, j'en parle plus longuement.
- Une jolie découverte dans la bande originale du (très beau) film "Les beaux jours" : Sophie Hunger reprend la chanson "Le vent te portera". (la couverture de l'album est moins sympa)


Sunday, November 10, 2013

Comment je me suis confrontée

Embarquer sur le navire et garder le cap !

Je voulais, quelque part, aller au front, apprendre, me mettre un peu en danger.... J'ai été servie !

J'ai commencé ce jeudi mon premier module de formation.... en coaching [ça y est, j'fais mon coming-out !] !

J'ai commencé fort avec 2 jours de coaching d'équipe. J'ai d'ailleurs longuement hésité à commencer par là, ou bien d'attendre gentiment janvier pour débuter directement avec le cursus classique de coaching individuel.

Je craignais de revivre des émotions difficiles liées à des situations rencontrées dans mon dernier poste. Je craignais de me sentir mal, ou pire, pas à ma place. J'avais plein de peurs.
Je ne suis pas du tout du genre à regarder vers le passé ni à avoir des regrets, en revanche être dans l'anticipation anxieuse de l'avenir (d'un avenir effrayant, bien entendu), ça me connaît !

Et puis... j'en ai parlé avec des personnes de confiance ou encore avec d'autres qui avaient déjà fait ce parcours, et puis j'ai été convaincue que c'était juste et bon pour moi d'y aller, même si j'avais peur.

Alors, oui, j'ai bien angoissé par anticipation (3 nuits d'insomnies), mais oui aussi, j'ai bien fait d'y aller.

Je me suis confrontée, pour reprendre le vocabulaire du formateur. Je suis allée au front, mais pas toute seule. On y est allé ensemble (con-fronter). Oui, même si, au final, on est seul c'est sûr, hé bien, il y avait aussi le groupe des autres stagiaires, le formateur, et puis l'équipe ou les équipes que nous formions.

Et ça a été efficace, car, en moins de 2 jours, j'ai réussi à me retrouver pile dans une des situations qui me mettent le plus mal à l'aise dans un environnement professionnel (en l'occurence, me faire prendre le lead alors que je suis responsable de conduire une action).
Il n'y a pas de hasard. J'ai choisi de commencer par le coaching d'équipe. J'ai choisi de faire partie de l'équipe où sont les "fortes têtes". Je me suis proposée pour leader un exercice difficile.

Pourtant, j'avais peur.
Pourtant, je préfère naturellement anticiper, réfléchir, planifier pour éviter les situations difficiles, pour mettre toutes les chances de mon côté et risquer l'erreur le moins possible.
Oui, mais cela veut dire que j'ose peu. Et que je mets du temps à agir.

Je trouve que j'ai été courageuse. [je m'auto-tape dans le dos, vous avez remarqué ? Ca marche bien ! Je vous le recommande !]
Je suis allée là où j'avais peur de me rendre.
Je trouve que j'ai été maligne [re-tape dans le dos ! Ca ne fait pas de mal :)]
J'ai compris que cette formation est le lieu idéal pour oser, pour essayer. Je peux me tromper ici sans risque, sans conséquence. Mieux, je serais soutenue si jamais ça fait mal, je serais aidée pour comprendre en quoi je me trompe et comment je peux corriger le tir. C'est l'occasion de me risquer.
 Alors, oui j'ai été secouée, oui je n'étais pas super sereine quand je suis revenue chez moi hier soir, et oui, ce n'est pas fini, je vais peut-être encore appréhender la suite des évènements - début décembre - puisque nous commencerons en reprenant pile l'exercice qui a le plus "gratté".

Oui cela aurait été plus cool et tranquille pour moi de ne pas me confronter à ces situations.

Mais oui, j'espère, non, je sais, qu'on va m'aider et que je vais trouver des réponses.
Et oui aussi, je suis fière. De ces petites victoires sur mes peurs.
J'avance mais j'ai peur. J'ai peur mais j'avance.

Friday, October 18, 2013

10 choses que je crée



  • un processus de décision - en cours - par rapport à la date de début de ma formation
  • une nouvelle version de mon CV en français -  c'est loooooin d'être la dernière version mais ça mérite tout de même d'être célébré
  • une relecture de mon parcours professionnel via des fiches de travail aux questions exigeantes, remuantes et salutaires
  • une première expérience de réseautage "organisé" (par une société spécialisée) lors d'une conférence - je vous en reparlerai, c'était inspirant !
  • un week-end en grande partie improvisé sur Paris - plein et riche finalement - un billet pour le partager avec vous est en cours de rédaction
  • un petit sac-filet au crochet, yessse, j'ai fini - voir sur la photo ci-dessous. On est d'accord, il n'est pas parfait, mais je l'aime !
  • un après-midi "Ca t'ira mieux qu'à moi" en cours de planification avec les copines pour vider un peu mon dressing au cours d'un évènement un peu festif - librement inspirée de Christie qui, me semble-t-il, a déjà organisé cela chez elle....
  • un moment de méditation dans mon après-midi - et de cela découle aussi....
  • un enchaînement de 3 morceaux au piano - l'arnaque, la panthère rose, une sonatine de Kuhlau
  • ce billet
Tiens, je me sens plus ancrée maintenant. Et vous, qu'avez-vous créé ces derniers jours ?

Monday, October 14, 2013

Les signes



Ils sont nombreux, les signes, pour me montrer que je suis sur la bonne voie.

Oui, quand je m'arrête pour y penser deux minutes, ah qu'il y en a, et waouh comme ils sont lumineux.
Cette directrice de formation réputée qui me dit "vous en avez l'étoffe".
Ce consultant-formateur, dont je ne choisis pourtant pas l'institut, qui termine notre discussion par un "bienvenue parmi nous".
Ces deux anciens collègues dont la figure s'illumine, chacun à leur tour et séparément, quand je leur expose mon projet - "je te vois parfaitement là-dedans".
Mon visage qui sourit, ma voix qui change quand j'en parle.


Pourtant, la route est longue avant de pouvoir en vivre, ne serait-ce que partiellement.

Et vais-je vraiment y trouver mon compte, y être bonne et juste ?
Je ne le saurai pas avant d'avoir essayé !

En parallèle, je dois cheminer sur la base de mes compétences déjà acquises, sur la voie d'une recherche d'emploi plus classique, qui peine à m'enthousiasmer...

Changer d'angle.
Déjà, nourrir ce projet lumineux, qui me fait me sentir à ma place et vivante.
Ensuite, faire confiance dans la vie. Je vais trouver ce job étape-compagnon qui remplira la marmite (une partie du moins), sera juste pour moi et pour la société.

Wednesday, September 18, 2013

Les rencontres


J'ai déjà lu quelque part qu'une vie, c'est une succession de rencontres marquantes.

Il faut certainement avoir atteint un certain âge pour le réaliser. A l'approche de la quarantaine, alors que je commence à regarder un peu derrière moi, pour mieux construire l'avenir, je réalise que, c'est vrai, ma vie est émaillée de rencontres qui m'ont construite.

Aujourd'hui, je crois bien que j'en ai fait une nouvelle, une fondamentale.
Coup de chance, cette personne est justement une de celles qui proposent la formation qui m'intéresse.

Comme signe plus évident, je crois qu'on ne peut pas faire.

Et moi qui enviais ces anciens élèves qui m'expliquaient avoir choisi leur institut "sur un coup de tête", " par intuition", alors que j'étais limite à construire mon tableau excel de critères de choix, et à les pondérer les uns par rapport aux autres, hé bien....

Mon choix est devenu une évidence. Grâce à cette rencontre - et à quelques autres critères remplis, quand même, on ne se refait pas.

Alors, je rends grâce pour cette étape dans ma vie. Et, jusqu'au prochain doute, je regarde l'avenir avec une confiance renouvelée.

Tuesday, September 3, 2013

A propos de



Il s'agit de l'un de mes labels, je la mentionne dans ma présentation, elle fait clairement partie de ce chemin sur lequel je suis engagée, je l'ai évoquée de-ci de-là....

Mais au final, je vous en parle peu, de ma transition professionnelle.

Peut-être parce que je suis en plein dedans, comme le nez dans le guidon, et qu'il est peut-être trop tôt pour pouvoir l'aborder de manière adéquate, comme j'aime traiter les sujets qui me tiennent à coeur c'est-à-dire avec du recul.

Peut-être parce que je ne peux m'empêcher de vaguement penser que tout cela prend bien du temps....

Peut-être parce que c'est un peu trop personnel.


Aujourd'hui, j'ai envie d'en dire quelques mots, pourtant, sous forme d'un bilan provisoire. Parce qu'il est bénéfique de se retourner, de temps en temps, pour regarder et reconnaître le chemin parcouru.

A travers ma démarche d'outplacement - toujours en cours - j'ai réussi à  
Exprimer des envies profondes concernant ma vie professionnelle.
Me développer et accompagner le développement des autres.
Exploiter ma capacité à Initier, rassembler, identifier la bonne personne et passer le relais. 
Créer du lien .

Comprendre et nommer des éléments clés de mon style, mes valeurs.
Cérébral, profondément humain, à la recherche de résultats concrets. Un fonctionnement naturel en partenariat, un altruisme prononcé mais discret. Un grand sentiment de responsabilité.
L'authenticité, la foi dans l'être humain, l'exemplarité, une attitude inclusive. Contribuer à la société. Un équilibre essentiel entre vie professionnelle et vie privée. 
 Identifier une voie possible
Une voie nouvelle, mais que je pourrai explorer de manière complémentaire avec mon background professionnel.
Une voie qui ne se suffira à priori pas à elle-même, je vais donc également chercher un job à temps partiel.
Une voie qui m'enthousiasme, me donne envie, résonne profondément en moi. Qui fait dire à plusieurs personnes qui me connaissent bien "Oui, tu seras très bien là-dedans" ou encore "aaaah, ça y est ! J'y pensais pour toi depuis un an!".
Une voie qui me fait un peu peur aussi, notamment dans le changement, le risque et la nouveauté qu'elle représente, l'impact que cela pourra avoir sur mon train de vie, mon statut, etc.... Considérations matérielles et relatvies certes, mais qui composent aussi la vie de tous les jours.
Il  est encore tôt pour moi pour vous dire de quoi il s'agit. Certaines d'entre vous que je connais dans la vraie vie savent déjà, mais ici n'est pas encore le lieu pour en parler, s'il vous plaît.

C'est un projet qui a encore une patte dans le nid, que j'ai encore besoin de couver un peu.
Même si, ça y est, la première étape, celle de la formation est en train de prendre forme (Yes !)

Mi-septembre, je l'aurais choisie - ou j'aurais décidé de ne pas la faire, tout est encore possible - et alors je me sentirais peut-être prête à en parler un peu plus.

Merci en tout cas de me suivre ici, ce blog m'est devenu un endroit précieux, pour cette possibilité d'expression, d'écriture et d'échange qu'il m'offre.

[La photo est un collage que j'ai réalisé il y a quelques mois - mon premier collage ! - à partir de la question "comment est-ce que je vois mon avenir professionnel?". Une technique puissante, le collage, je n'ai pas encore fini d'exploiter les pistes offertes par celui-ci, il est d'ailleurs affiché à côté de mon bureau]

Saturday, July 20, 2013

J'aime pas / J'aime de Juin



On se rapproche gentiment de la fin juillet, mais j'ai décidé qu'il n'était pas trop tard pour faire une relecture de mon mois de juin.

Tirer les leçons des difficultés, reconnaître ce qui est ; savourer le bon et le beau. Ne pas zapper trop vite...
Autant d'intérêts que je vois à ces listes.

En juin, je n'ai pas aimé :
  • la pluie et le froid le jour où nous avons fêté l'anniversaire de mon grand loulou, avec ses copains ! Certains enfants très excités, voire violents et insolents, ça a été éprouvant.
  • Mon entorse qui traîne en longueur, ma cheville que je sens encore bien fragile en ce début de mois, malgré l'attention que je lui porte, les leçons que je tire - ralentir, prendre des marges quand je dois me déplacer....
  • Voir mon homme de plus en plus stressé au boulot.
En juin, j'ai aimé :
  • voir beaucoup d'amis, participer à des évènements de fin d'année gais et chaleureux, recevoir à la maison, prendre souvent aussi l'apéro à l'extérieur...
  • le plaisir d'accompagner une sortie scolaire : encadrer un atelier cuisine, marcher sous un soleil de plomb, découvrir un bel endroit près de chez moi par la même occasion, tout cela avec le sourire, la bonne humeur des enfants (même du mien qui était pourtant fiévreux, fichu temps de juin!), accompagnants et maîtresse. Une journée dont le souvenir demeure lumineux et gai.
  • m'autoriser à envisager une ré-orientation professionnelle, avec pour objectif un métier qui me gonfle le cœur d'enthousiasme. Etre sur un petit nuage en cette fin de mois, avoir l'impression d'avoir trouvé ma voie, celle qui me permettra d'être au plus près de mes valeurs et de mes talents (même si je suis maintenant dans une phase de doute, d'appréhensions par rapport au changement, de remise en question, de confrontation à la réalité - suite normale de cet éblouissement).
  • retrouver l'envie de cuisiner, avec les fruits et légumes d'été qui arrivent enfin.
  • rencontrer un kiné fabuleux, un professionnel qui s'est enfin vraiment occupé de ma cheville, et de moi aussi!
  • crocheter beaucoup le soir, sur un fond de musique classique ou non
  • La vérité sur l'affaire Harry Quebert, de Joel Dicker et Les Désorientés, d'Amin Maalouf, deux ouvrages dont l'histoire m'a emportée et qui ont été de très agréables compagnons.
Ca y est, Flo, c'est fait ! ;)

Et vous, quelle couleur avait votre mois de juin ?

Friday, July 12, 2013

Rêves de création et d'aventures...


.. Titre issu d'un questionnement de Christie, aujourd'hui.

Qu'avons-nous envie de créer et de vivre, en ce moment, nous demande-t-elle.

Hé bien, rien que de commencer cette liste, ça m'a redonné de la pêche, envie de faire....

Je partage avec vous :
  • des envies de me mettre gentiment au dessin, de dessiner des arbres, en particulier (la haie, Christie, est toujours sur ma could-do liste, elle attend son heure patiemment
  • parcourir Marseille, capitale européenne de la culture - ça devrait le faire, cet été
  • retourner dans un parc sympa avec les enfants, animaux et jeux d'eau - demain matin !
  • un ciné en plein air pour la 1e fois avec mon grand - on a une opportunité la semaine prochaine
  • le Parc aux oiseaux, enfin, dimanche...
  • envie de virées en Suisse, la si belle Suisse. J'ai commencé un board Pinterest.
  • retourner écrire au café
  • créer les étapes concrètes de mon nouveau chemin pro. Je crois avoir trouvé le but, c'est déjà ça, alléluia ! Mais le début de l'itinéraire me semble bien flou, et fait déjà naître de nombreuses petites peurs.... Normal, me dit ma consultante, normal, me dit l'amie bienveillante. Je le sais. Et je sais aussi qu'il faut que je m'en occupe de ces peurs. Ecrire. Ecrire.
Lourdeur de l'incertitude. Pesanteur liée au stress de mon compagnon, au travail, qui se propage parfois à la vie familiale.

Mais l'été est là, la vie est belle, les enfants souriants, le futur une opportunité.

S'occuper de la flamme vacillante, menacée par le souffle conjoint de la routine et de l'inquiétude.

Yeeeeeees, demain est plein de possibles ! (et aujourd'hui, encore aussi, It's never too late in the day to start your day over!)


Tuesday, June 25, 2013

Mon travail d'humaine



Je tiens cette expression de Christie, chez qui je l'ai découverte.

Cela m'a tellement parlé que j'y repense très souvent.

Ce travail d'humaine, à la façon dont je le comprends, désigne tout le temps que je peux passer à prendre soin de mes enfants, de mon couple, de mon père, de mon frère....
Temps pendant lequel je suis avec eux, mais aussi temps passé à organiser les activités extra-scolaires de mes loulous, à réserver la baby-sitter pour un resto en amoureux, à rédiger les fiches de paie de l'employée de mon père, à trouver un livre qui plairait à mon frère....
Il inclut aussi le temps pendant lequel je m'occupe de moi, pré-requis indispensable pour être en mesure de m'occuper des autres. Piano, méditation, lectures, soins, massages....

Mon travail d'humaine, je devine peu à peu qu'il comprend aussi tout ce par quoi je passe pour grandir, évoluer, cheminer vers plus de sérénité et de sagesse, aussi vers ce à quoi je suis appelée (et qui se précise, en ce moment, oui ! Je vous en parlerai).

Ce travail d'humaine, il est si peu reconnu par notre société... Si peu, que j'ai parfois dit, depuis que je suis au chômage : je ne fais rien.
Alors que c'est si faux. C'est justement un temps où ce travail d'humaine prend plus d'ampleur : je consacre plus de temps à mes enfants, à ma famille ; je me recentre, explore le plus grand nombre de voies possibles pour cultiver mon équilibre intérieur, apprendre à me connaître et découvrir des méthodes/rituels qui m'aideront une fois de retour au boulot. Je travaille à guérir des blessures intérieures. Je cherche et suis en train de trouver ma voie, la vraie.

Pour illustrer son propre travail d'humaine, une psychologue m'a expliqué qu'elle avait complètement arrêté toute activité professionnelle pendant un an pour s'occuper de sa mère mourante, qui demeurait à l'étranger. Puis qu'il lui avait bien fallu 18 mois pour retrouver une clientèle et un rythme de travail normal.
La vie exige parfois que nous prenions le temps nécessaire, pour accomplir notre devoir de fille, mère, compagne, personne vivante. Comment la société accueille-t-elle, voire accompagne-t-elle ce temps?
Les entreprises ne donnent en général que 3 jours pour le décès d'un parent. C'est si peu, trop peu.
J'ai enterré ma mère le dernier jour d'un de mes congés maternité, ma boîte a refusé de m'accorder les congès "décès" en supplément. Je sais que, légalement, ils n'avaient pas à le faire. Mais, enfin, 3 jours, alors que je bossais pour eux depuis presque 5 ans...

Je suppose que chacun doit composer pour réussir à prendre ce temps, ce temps dédié à la vie, ce temps que la Vie appelle parfois, de manière pressante et impromptue.
Et, finalement, je bénis ce temps de pause forcée, ce temps de transition et de transformation.
Merci la Vie !

Wednesday, February 13, 2013

C'est parti !


Première séance d'outplacement (accompagnement d'une transition professionnelle) ce matin, zou, c'est parti !

Cette fois, pas de neige (25cm lundi matin tout de même !), pas d'autres embûches, c'était tout bon !

J'en ai ramené
  • du boulot (des fiches à remplir, un site sur lequel se connecter et répondre à des questions)
  • la confirmation que j'allais re-visiter ma dernière expérience professionnelle, et que j'ai bien fait de prendre du repos d'abord, parce que ça va remuer
  • de l'énergie ! Pour aménager mon bureau, me racheter un PC, défendre mon droit à de l'espace et du temps pour mener à bien cette démarche importante
  • le plaisir de m'être trouvée élégante en me regardant dans le miroir de l'ascenseur, juste avant d'entrer dans le cabinet
Cette démarche va me demander de la réflexion, de l'énergie, du courage, de la bienveillance envers moi-même, mais je sais que je vais être bien accompagnée, et qu'il est juste que je la démarre, maintenant.

Voilà, les copines, vous étiez curieuses de savoir, je vous en ai parlé ! Et je continuerai, au fûr et à mesure, histoire de mesurer le chemin parcouru, chercher de la détermination s'il m'en manque, prendre un peu de recul si j'en ai besoin...

Bel après-midi à toutes/tous !

Tuesday, November 27, 2012

Outplacement

Hum, un peu sombre, non ?

J'ai rencontré hier une entreprise qui m'a fait une fabuleuse impression.

Pas encore une à laquelle je postulerai, mais plutôt une dont je pourrais devenir cliente.
J'ai en effet la chance de pouvoir profiter d'un programme d'"outplacement" suite à ma fin de contrat avec mon ex-boîte.
Par outplacement, on désigne ici un accompagnement à la recherche d'un nouvel emploi, qui peut inclure un bilan de compétences (élément qui m'intéresse au plus haut point), des ateliers pour améliorer son employabilité, une aide à la préparation d'entretiens, au ciblage d'entreprises, voire à un soutien au début du nouveau poste.

J'ai donc rencontré ce matin l'une des deux entreprises que j'envisage pour cette démarche.
Et j'ai déjà eu un gros coup de coeur.
  • Disponibilité de sa directrice qui m'a accordé plus de 2 heures.
  • Atmosphère détendue mais studieuse parmi le personnel et les candidats présents sur site.
  • Une multitude de petits détails chaleureux et humains : la liste affichée des restaurants du quartier, un tableau des évènements du moment et de la région, des places de travail isolées et/ou regroupées selon votre humeur, un grand panneau avec des photos de chaque collaborateur, une obligation de faire la pause à midi (et donc bonne occasion de réseauter tout en déjeûnant)....
  • Une approche à la fois structurée et holistique (j'ai vérifié d'ailleurs ma bonne compréhension de ce mot que je n'ai pas souvent utilisé : il signifie "global" ; c'est-à-dire ici que la méthode d'outplacement tient compte à la fois des souhaits personnels et professionnels, de vos contraintes, de vos motivations, de vos besoins, de vos aptitudes, de vous en entier quoi !), volonté de permettre à la personne de mieux se connaître et de trouver le job qui se rapprochera le plus de sa personne consciente et inconsciente, possibilité de baser la recherche sur ses "talents" plus que sur ses compétences acquises....

Je suis charmée et enthousiaste.
Plus que cela, je me suis sentie accueillie, entendue et prise telle que j'étais.
C'est précieux.